Modulo C per RSPP e ASPP — erogato in videoconferenza (aula virtuale), articolato in 24 ore — conforme all'Accordo Stato Regioni 2025

Al termine del percorso è prevista una verifica dell'apprendimento, coerente con quanto stabilito dall'Accordo Stato-Regioni 2025. Viene approfondito il legame tra la formazione ricevuta e la riduzione del rischio di sanzioni. Il percorso illustra i criteri generali di programmazione e verifica delle misure di sicurezza adottate. Sono richiamati i criteri generali per la corretta gestione documentale degli adempimenti previsti. Il corso propone una riflessione sui benefici di una gestione efficace della prevenzione in azienda. La partecipazione al corso consente di acquisire una visione complessiva del sistema di prevenzione aziendale. Sono forniti riferimenti pratici sulla vigilanza e sul controllo dell'applicazione delle misure di prevenzione. Viene illustrato il rapporto tra il ruolo formato e le altre figure del sistema di prevenzione aziendale. Il percorso richiama le modalità con cui documentare la formazione erogata, ai fini della tracciabilità. Sono inoltre trattate le modalità di organizzazione delle misure preventive e protettive da adottare all'interno dell'azienda. Il corso si sofferma sul ruolo della prevenzione nella tutela del benessere dei lavoratori. Il corso richiama il ruolo della formazione continua nella riduzione degli infortuni sul lavoro. Il percorso richiama l'importanza di un aggiornamento periodico delle procedure interne. È previsto un approfondimento sulle interazioni tra le diverse figure della prevenzione presenti in azienda. Viene trattato il tema della vigilanza sul rispetto delle procedure di sicurezza da parte del personale. Il percorso approfondisce i criteri per l'utilizzo corretto dei dispositivi di protezione, quando pertinenti. Sono richiamati gli elementi essenziali della gestione del cambiamento organizzativo in materia di sicurezza. Il percorso richiama i principali riferimenti normativi in materia di salute e sicurezza, con un taglio operativo. Vengono proposti esempi concreti utili a calare i contenuti normativi nella realtà operativa dell'azienda. Particolare attenzione è dedicata all'individuazione dei pericoli presenti nei luoghi di lavoro e alle metodologie di valutazione dei rischi correlati. Sono illustrati esempi di buone pratiche adottate in contesti aziendali analoghi. La formazione consente di soddisfare gli obblighi previsti per il RSPP e ASPP in tema di sicurezza sul lavoro. Sei un presidente di un'associazione sindacale datoriale o dei lavoratori ? Cerchi i nuovi corsi di formazione del nuovo accordo stato regioni ? Sei un datore di lavoro di una grande azienda ,impresa ,società o un'industria ? Sei nel settore delle costruzioni ediliza, agricoltura, trasporti,commercio, alimentare, industria , pesca o petrolchimica ? Convenzionati con anfos servizi per ottenere agevolazioni sui corsi di formazione sulla sicurezza sul lavoro. Sei un professionista ? Diventa partner. Lavora con noi. Il servizio si rivolge a: Liberi professionisti, Consulenti industria alimentare, Biologi, architetti, ingegneri e altre specializzazioni attinenti , Studi commercialisti che vogliano offrire assistenza al loro pacchetto clienti. Come vengono affrontati i rischi minori nei nuovi corsi per la sicurezza sul lavoro? Nuovo accordo stato regioni 2025 nuovi codici ateco corso parte base generale haccp prima seconda Corsi alimentaristi per Datori di Lavoro con compiti di RSPP (DL SPP) Corsi DLSPP gratuiti gratis crediti formazione preventivo impresa edile agricola Formatore sicurezza: facsimile autocertificazione requisiti diventare obblighi rls rls tecnico prevenzione pes pei pav